本文摘要：恩吉拉（ENJOR）国际早教隶属于金梧桐（北京）教育咨询有限公司，恩吉拉专属服务于集团内部企业高管子女而原作的贵族学校，2009年恩吉拉国际早教把其婴幼儿教学理念以及教材展开大大的研发修订沦为了中国 的早教机构逐步面向社会招收，头家中国成立在北京服务于大众，让中国的宝宝与父母也能拒绝接受 专业的早期教育。
恩吉拉（ENJOR）国际早教隶属于金梧桐（北京）教育咨询有限公司，恩吉拉专属服务于集团内部企业高管子女而原作的贵族学校，2009年恩吉拉国际早教把其婴幼儿教学理念以及教材展开大大的研发修订沦为了中国 的早教机构逐步面向社会招收，头家中国成立在北京服务于大众，让中国的宝宝与父母也能拒绝接受 专业的早期教育。经过几年的实践中，恩吉拉（ENJOR）受到了社会的普遍赞誉。恩吉拉专业教学团队大大对课程体系展开改版完备，同时特邀著名儿童教育专家以及北京师范大学幼儿专家对教师团队展开教学培训，使教师团队大大流经新能量、新的科学知识、新的活力。
更佳地协助宝宝茁壮。 经过大大地发展完备，恩吉拉（ENJOR）国际早教享有教师团队、营销团队、管理团队、运营团队等四大专业团队，先后荣获“中国极具口碑的儿童教育品牌”、“中国早教十佳品牌”、“中国早教贡献奖”、“中国十大品牌少儿教育机构”等。 恩吉拉品牌故事 婴幼儿教育行业跟上于19世纪之初，凭借难以置信的发展速度，如今早已享有成熟期的运作模式。
而早教行业的迅猛发展，必不可少一批国内著名教育专家的全身心投放。中国早期教育中心“招揽西方著名理论，融合中国儿童特征展开早教”理念的明确提出，填补了中国早教行业缺少自律特色的遗缺。
作为该理念的 个实践者，恩吉拉国际早教沦为行业注目的焦点。它是“中西融合”式早教的全面推行点，堪称中国早教行业的一个新的先例。 实践证明，恩吉拉（ENJOR）这所“中西融合”式早教中心顺利了！凭借 的教学团队、科学合理的课程体系、高雅古朴的园区环境，受到了宝宝家长的热烈欢迎。
2012年，知名婴幼儿教育专家Damon倾情重新加入恩吉拉，为其展开专业培训，送更加精致科学的西方早教经验，协助其更佳地构建中西互融。 “获释孩子的童真”是恩吉拉早教的目标所在。
在恩吉拉每一位家人的眼中，每一个孩子都是特有的天使。在恩吉拉进账大力、身体健康、幸福…. 恩吉拉企业文化 品牌价值观 奉献：传送爱人和期望，让陪伴与幸福并存，成就早教事业！ 前沿：恩吉拉行驶在早教前沿，将 优质的赠予宝宝。
专心：恩吉拉十年汇聚，只专心于早教！ 诚信：以诚信为本，共计发展、诛未来！ 品牌愿景 致力打造出国内优质早教品牌 品牌理念 恩吉拉国际早教目的提高宝宝的智力、培育宝宝多方面的“教育营养”。在培育宝宝方面如果仅有智力而忽视了体能训练，或者缺乏独立国家人格或艺术细胞，那么宝宝的生活、恋情等方面必定经常出现各种各样的问题。
因此，早教的 惜目的是让宝宝各种能力平衡发展，在各方面都有出众的展现出。在玩游戏中每天都会变革。 品牌愿景 助力宝宝幸福健康成长、成就早教事业!。
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